试后未上班写辞职信，需确认劳动关系。依据《劳动合同法》等，辞职信可作劳动争议证据，未及时处理可能导致权益受损，如无法证明劳动关系而影响维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此问题常见方式有协商、仲裁或诉讼。建议先与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满意可提起诉讼，根据具体情况选择最合适的方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未上班写辞职信需应对。首先尝试与公司沟通，说明情况；若公司不认可，收集劳动合同、招用记录等证据；然后申请劳动仲裁，提交证据；最后，根据仲裁结果决定是否诉讼。
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